Das Drei-Welten-Modell nach Bernd Schmid (INKOVEMA-Podcast #125)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #125 - Das Drei-Welten-Modell nach Bernd Schmid Organisationswelt, Professionswelt, Privatwelt - und was es [...]
Auftragsklärung bei Organisationsmediationen. Im Gespräch mit Dr. Markus Troja (INKOVEMA-Podcast #122)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #122 - Auftragsklärung bei Organisationsmediationen Auftragsklärungsarbeit im Dreiecksverhältnis Organisation-Konfliktparteien-Mediator*in und welche Bedeutung das für [...]
Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG). Im Gespräch mit Sebastian Steeck (INKOVEMA-Podcast #121)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #121 - Hinweisgeberschutzgesetz Worum geht es beim Hinweisgeberschutzgesetz und was hat das mit Organisationsmediation [...]
Systematisches Konfliktmanagement als gesetzliche Anforderung des Risikomanagements (INKOVEMA-Podcast #113)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #113 - Systematisches Konfliktmanagement als gesetzliche Anforderung des Risikomanagements Zu den gesetzlichen Anforderungen unternehmerischen Risikomanagements [...]
Konfliktprävention und Konfliktantizipation im Konfliktmanagement von Organisationen (INKOVEMA-Podcast #105)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #105 - Konfliktprävention und Konfliktantizipation im Konfliktmanagement von Organisationen Auf dem Weg zu einem [...]
Aufsatz: Antizipation und Prävention im Konfliktmanagement von Organisationen, in: Konfliktdynamik 2022, S. 172-179
Aufsatz: Antizipation und Prävention im Konfliktmanagement von Organisationen in: Konfliktdynamik 3/2022, S. 172 - 179 Dr. Jörg Schneider-Brodtmann & Dr. Sascha [...]
Entflechtungen in der Mediation. Im Gespräch mit Alexander Redlich (INKOVEMA-Podcast #94)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #94 -Entflechtungen in der Mediation Erschütterungen, Kränkungen und Ideale in der Mediation. Im Gespräch [...]
Roundup-Post 2021 – Was sollen Mediator*innen bei Konflikten am Arbeitsplatz für die einzelnen Beteiligten leisten?
Erneut haben wir uns an mit einer konkreten Frage an Expert*innen gewandt - diesmal an Organisationsarbeiter*innen, die [...]
Aufsatz: Organisationale Ambidextrie und Organisationsmediation, Konfliktdynamik 03/2021, 211 ff.
Aufsatz: Organisationale Ambidextrie und Organisationsmediation in: Konfliktdynamik 03/2021, S. 211 - 218 Dr. Sascha Weigel [...]
Die dunkle Seite der Mediation I. Gefahren durch die Mediation. Im Gespräch mit Markus Troja (INKOVEMA-Podcast #48)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #48 - Die dunklen Seiten der Mediation I - Gefahren durch die Mediation Worauf [...]