INKOVEMA
KONFLIKTMANAGEMENT, MEDIATION UND MEDIATIONSAUSBILDUNG
LEIPZIG
INKOVEMA – Institut für Konflikt- und Verhandlungsmanagement
MEDIATION IN ORGANISATIONEN
Denn die Zukunft bestimmt die Zukunft
- Konflikte in Organisationen müssen heute zukunftsorientiert, zügig und kulturangemessen bearbeitet werden.
- Die Bearbeitung von Konflikten hat neben den beteiligten Personen vor allem die Gesamtstrategie der Organisation zu würdigen.
- Wenn Organisationen ihre Konflikte systematisch bearbeiten, lösen sie nicht nur Probleme der Gegenwart, sondern legen auch die Grundlagen zukünftiger Problem- und Lösungsbedingungen.
Wir wissen, wie das in die Wege zu leiten ist.
AUSBILDUNG IN MEDIATION
Aus- und Fortbildungsangebote für Mediatoren, Führungskräfte, Betriebsräte und Personalentwickler
Unsere Aus- und Fortbildungen in Mediation bereitet Sie auf die Bearbeitung komplexer Konflikte in der Wirtschafts- und Arbeitswelt vor.
- Sie stärken Ihre persönlichen Kompetenzen („personal Empowerment“) ebenso wie Ihre Sozial- und Systemkompetenzen („suited recognition“).
- Wir nutzen unser innovatives und umfassendes Lern- und Wissensmanagement-Tool „Elemente der Mediation“.
- Unser komponentenbasiertes – online- und offlinebasiertes – Weiterbildungskonzept ist didaktisch einzigartig.
- Unsere Mediationsausbildung wird den Anforderungen des Mediationsgesetzes, des Bundesverbandes Mediation (BM) sowie der Deutschen Gesellschaft für Transaktionsanalyse (DGTA) gerecht.
Informationsvideo zur Ausbildung
NEUE INKOVEMA-FACHPUBLIKATION
Aufsatz: Was gesagt und gehört wird, wenn alle im Dramadreieck springen. Wie die Transaktionsanalyse (Konflikt-)Kommunikation modelliert, in: Konfliktdynamik 2023 (1), S. 9-18.
Aufsatz: Was gesagt und gehört wird, wenn alle im Dramadreieck springen. Wie die Transaktionsanalyse (Konflikt-)Kommunikation modelliert in: Konfliktdynamik 1/2023, S. 9-18 [...]
EINE AUSWAHL UNSERER KUNDEN
KÜRZLICH HIER VERÖFFENTLICHT
Der ästhetische Konflikt in der Musik. Der Ohr-an-Ohr-Konflikt bei Orchestermusikern. Im Gespräch mit Barbara Venetikidou und Hans-Peter Achberger (#141 INKOVEMA-Podcast)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #141 - Der ästhetische Konflikt in der Musik Der Ohr-an-Ohr-Konflikt bei Orchestermusikern. Im Gespräch mit Barbara Venetikidou und Hans-Peter Achberger Gut durch die Zeit. Der Podcast rund um [...]
Entwicklungslinien des Coachings – Pfadbeschreibungen für die Mediation? Im Gespräch mit Dr. Siegfried Greif (INKOVEMA-Podcast #140)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #140 - Entwicklungslinien des Coachings - Pfadbeschreibungen für die Mediation? Was kann die Mediationsbewegung von der Entwicklung des Coachings lernen? Im Gespräch mit Prof. Dr. Siegfried Greif Gut [...]
Professionalität und Pragmatismus in der Mediation. Im Gespräch mit Thomas Robrecht (INKOVEMA-Podcast #139)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #139 - Professionalität und Pragmatismus in der Mediation Identitätsmerkmale von Mediator*innen in Fragen der Mediation? - und ihre Auswirkungen auf die Praxis Im Gespräch mit Thomas Robrecht Gut [...]
