Zum Inhalt springen

+49 341 25648868 | info@inkovema.de

  • EN
  • Konfliktberatung

    Konfliktberatung und Konfliktmanagement

    Mediation für Unternehmen, Organisationen und Privatpersonen als Ansatz zur strukturierten Konfliktlösung und Prävention

    • Mediation für Organisationen und Privatpersonen
    • Konfliktcoaching und Konfliktberatung
    • Konfliktprävention- und antizipation

    • Supervision

    • Coaching
  • Weiterbildung

    Berufliche Weiterbildungen

    • Mediationsausbildung (Grundausbildung)

    • Weiterbildung Organisationsmediation
    • Coachingausbildung (Grundausbildung)

    • Systemische Transaktionsanalyse

    Seminare und Supervision

    • Seminar Strategische Mediation
    • Mediation mit Transaktionsanalyse
    • Supervision Tagesseminar
    • Seminar – Verhandlungslehre für Mediator*innen
  • Vorträge
  • Moderation
  • Institut

    Über uns

    • INKOVEMA stellt sich vor

    • INKOVEMA-Team und Partner

    • Newsletter Anmeldung

    • Referenzen

    • Kontakt

    Wissen

    • Blog über Mediation

    • Publikationen
    • Podcast – Gut durch die Zeit

    • Podcast – Episoden der Mediation

    • 25 Grundlagen der Mediation

    KI-Labor

    • Übersicht KI-Projekte
    • KI-Kompass

    • KI-Assistenten
Kontakt
Kontakt
  • EN
  • Konfliktberatung
    • Mediation für Organisationen und Privatpersonen
    • Konfliktcoaching für Einzelpersonen und Teams
    • Konfliktprävention und Konfliktantizipation
    • Supervision für Konflikmanager*innen
  • Weiterbildung
    • Mediationsausbildung (Grundausbildung)
    • Weiterbildung Organisationsmediation
    • Coachingausbildung (Grundausbildung)
    • Systemische Transaktionsanalyse
    • Organisationsberatung (Kompaktausbildung)
  • Seminare
    • Seminar: Strategische Mediation
    • Seminar: Mediation mit Transaktionsanalyse
    • Seminar: Mediation in Forschung und Wissenschaft
    • Seminar: Verhandlungslehre für Mediator*innen
    • Seminar: Mediation mit Transaktionsanalyse
    • Seminar: Marketing für Mediationsdienstleistungen
  • Vorträge
  • Moderation
  • Institut
    • INKOVEMA stellt sich vor
    • INKOVEMA-Team und Partner
    • Newsletter Anmeldung
    • Referenzen
    • Kontakt
  • Wissen
    • Blog über Mediation
    • Publikationen
    • Podcast – Gut durch die Zeit
    • Podcast – Episoden der Mediation
    • 25 Grundlagen der Mediation
  • KI-Labor
    • KI-Kompass
    • KI-Assistenten

Unfreiwillige Mediationen (INKOVEMA-Podcast EdM #22)

#22 EdM - Unfreiwillige Mediationen Welche Mediationskonstellationen sind eindeutig unfreiwillig und damit keine erlaubte Mediation? Episoden der Mediation. Der [...]

Sascha2024-07-13T00:01:30+02:0013. 7. 2024|
Weiterlesen

Mediation als soziale Technologie pastoraler Machtausübung. Im Gespräch mit Prof. Ulrich Bröckling (INKOVEMA-Podcast #179)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #179 - Mediation als soziale Technologie pastoraler Machtausübung Menschenregierungskunst, Managerialisierung des Selbst u. Mitmachfalle [...]

Sascha2024-06-30T10:12:18+02:0029. 6. 2024|
Weiterlesen

Kontaktangebote und Akquismaßnahmen für die eigenen Mediationsdienstleistungen

Kontaktangebote für Mediationsdienstleistungen Marketingmaßnahmen von Mediator*innen, um ihre Sichtbarkeit zu erhöhen und erfolgreich zu akquirieren. Eine Übersicht [...]

Sascha2024-06-30T13:34:09+02:0028. 6. 2024|
Weiterlesen

Mediation und Organisationsberatung. Christian Rieckmann im Gespräch mit Sascha Weigel (INKOVEMA-Podcast #178 Feature #03)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #178 - Mediation und Organisationsberatung Was hat Mediation mit Organisationsberatung zu tun und was [...]

Sascha2024-07-26T13:42:58+02:0026. 6. 2024|
Weiterlesen

Emotional AI – Kann Künstliche Intelligenz Empathie? Im Gespräch mit Barbara Lampl (INKOVEMA-Podcast #177)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #177 - Emotional AI. Kann Künstliche Intelligenz Empathie? Neue Technologien für Mediation und Konfliktberatung. [...]

Sascha2024-12-28T00:39:00+01:0022. 6. 2024|
Weiterlesen

Fussballweisheiten für Beratung und Coaching. Zitate aus der Fussballwelt für Berater

Fussballweisheiten für Beratung und Coaching. Zitate aus der Fussballwelt für Berater Fussball ist nicht nur Sport, Freizeit, Kommerz, sondern [...]

Sascha2024-07-08T00:11:39+02:0020. 6. 2024|
Weiterlesen

Änderungen der Zertifizierte-Mediatoren-Ausbildungsverordnung 2024 (ZMediatAusbV). Im Gespräch mit P. Röthemeyer (INKOVEMA-Podcast #176)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #176 - Änderungen der Zertifizierte-Mediatoren-Ausbildungsverordnung 2024 (ZMediatAusbV) Zu den Vor- und Nachteilen der Verrechtlichung [...]

Sascha2025-08-06T08:42:45+02:0015. 6. 2024|
Weiterlesen

Marketingansätze für Mediationsdienstleistungen – Teil 2. Akquisemöglichkeiten mit Kontaktpunkten schaffen (INKOVEMA-Podcast #175)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #175 - Marketingansätze für Mediationsdienstleistungen. Teil 2 - Akquisemöglichkeiten mit Kontaktpunkten schaffen Im Gespräch [...]

Sascha2025-08-06T08:38:48+02:007. 6. 2024|
Weiterlesen

Der evaluative Mediationsstil (1/4) – Evaluative Mediationsdienstleistungen

Der evaluative Mediationsstil (1/4) - Evaluative Mediationsdienstleistungen Bewertende und bewährte Tätigkeiten von Mediator*innen in Mediationen Blogreihe [...]

Sascha2025-04-06T18:22:08+02:004. 6. 2024|
Weiterlesen

Betriebsrat und innerbetriebliches Konfliktmanagement. Im Gespräch mit Dr. Marcus Bauckmann (INKOVEMA-Podcast #173)

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #173 - Betriebsrat und innerbetriebliches Konfliktmanagement Welche Rolle spielt hier Mediation? Im Gespräch mit [...]

Sascha2025-08-06T08:35:35+02:0026. 5. 2024|
Weiterlesen
Zurück8910Vor

Bestellen Sie unser redaktionelles Monatsmailing – Vertrauen Sie über 2000 Abonnenten!

Noch mehr zur Mediation

Die Grundlagen der Mediation wurden von INKOVEMA in 25 Beiträgen aufgearbeitet und sind nun auch online veröffentlicht.

Grundlagen der Mediation

Neueste Beiträge

  • #258 GddZ – Kooperation 3. Teil – Konfrontationsbereitschaft im Dienste der Kooperation?! Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering 09/02/2026
  • #257 GddZ – Verhandlungslehre. Teil 4 – Verhandeln im und mit dem Team. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann 30/01/2026
  • #31 EdM – Als ich die Mediation für beendet erklärt habe – Beendigung einer Mediation durch den Mediator 24/01/2026
  • #256 GddZ – Soziale Signale und Mediation. Im Gespräch mit Prof. Hanno Sauer 23/01/2026
  • #255 GddZ – Scham. Im Gespräch mit Dr. Stefan Marks 17/01/2026
  • #254 GddZ – Konflikt und Mediation in Wissenschafts- und Forschungsorganisationen. Im Gespräch mit Thomas Windmann und Suzan Stutz 09/01/2026
  • #253 GddZ – Polarisierung der Gesellschaft? Im Gespräch mit Prof. Nils Kumkar 04/01/2026
  • BATNA, RePo, ZOPA und andere Referenzpunkte in Verhandlungen 02/01/2026

Kategorien

  • Agilität (11)
  • Allgemein (306)
  • Arbeitnehmervertretung (BR/PersRat/MAV) (6)
  • Audio (221)
  • Beiträge aus der Konfliktdynamik (7)
  • Beratungsgeschichte (16)
  • Berufsrecht (11)
  • Betriebsrat (7)
  • Blog (112)
  • Coaching (41)
  • Coaching und Beratung (24)
  • Cooperative Praxis / Collaborative Law (3)
  • Das innere Team (1)
  • Digitale Transformation (68)
  • Diversity (10)
  • Entscheidung und Entscheidungsverfahren (6)
  • Entschuldigung (6)
  • Fehlerkultur (18)
  • Fragen als Intervention (1)
  • Gastbeitrag (5)
  • Gefühle und Emotionen (4)
    • Scham (1)
  • Generationen (2)
  • Gerechtigkeit (1)
  • Gesundheit/Krankheit (11)
  • Gewalt (6)
  • Handbuch Transaktionsanalyse und Mediation (3)
  • Institutsentwurf (6)
  • Interventionen (21)
  • Interview (13)
  • Intuition (1)
  • KI-Kompass (14)
  • Komik und Humor (3)
  • Kommune – Kommunale Verwaltung (1)
  • Kommunikationsmodelle (1)
  • Kompetenzanforderungen (1)
  • Konflikt (17)
    • Konfliktbegriff (6)
    • Konflikteskalation (6)
  • Konfliktmanagement (94)
    • Konfliktberatung (4)
    • Konfliktmanagementsystem (6)
    • Konfliktprävention und -antizipation (5)
    • Online Konfliktmanagement (2)
  • Konzepte für die Mediation (95)
  • Kooperationsprozesse (5)
  • Kreativitätsdispositiv (9)
  • Künstliche Intelligenz (INKOVEMA-Assistent) (36)
  • Mediation (183)
    • Abschlussvereinbarung (3)
    • Co-Mediation (4)
    • Familienmediation (5)
    • Freiwilligkeit (10)
    • Gruppenmediation (3)
    • Marketing (27)
    • Mediation in und für Organisationen (67)
    • Mediationsdokumentation (1)
    • Mediationsfelder (43)
    • Mediationsformen (4)
    • Mediationshonorar (1)
    • Mediationsklauseln (7)
    • Mediationskompetenzen (3)
    • Mediationsparadox (4)
    • Mediationsprinzipien (7)
      • Allparteilichkeit (2)
    • Neutralität (5)
    • Organisationsmediation (23)
    • Phasen (6)
    • Teammediation (1)
  • Mediationsausbildung (33)
  • Mediationspolitik (26)
  • Mediationsstile (46)
    • entwerfende Mediation (1)
    • evaluative Mediation (6)
    • Klärungshilfe (10)
    • strategische Mediation (1)
  • Meine Meinung (62)
  • Mobbing (4)
  • Moderation (26)
  • Neue Technologien (27)
  • Newsletter-Archiv (1)
  • Ombudsstelle (1)
  • Organisation (49)
    • Ambidextrie (4)
    • Compliance Management (1)
    • Organisationsentwicklung (46)
    • Organisationstheorie (1)
  • Organisationsberatung (7)
  • Paradoxien (13)
  • Podcast (301)
    • Auf die Zwölf – Konfliktpodcast (9)
    • INKOVEMA-Podcast – Episoden der Mediation (31)
    • INKOVEMA-Podcast – Gut durch die Zeit (260)
      • Gut-durch-die-Zeit-Feature (7)
  • Politik/politisches System (1)
  • Populismus (2)
  • Publikationen (33)
  • ratlose Berater (11)
  • Recht der Mediation (31)
  • Recht in der Mediation (1)
  • Restorative Justice (2)
  • Roundup-Posts (10)
  • Russlands Angriffskrieg (15)
  • schwierige Gespräche führen (11)
  • Sozialpsychologie (33)
  • Staat und Verwaltung (7)
  • StaRUG und Insolvenzrecht (6)
  • Strategie (6)
  • Supervision (3)
  • Transaktionsanalyse (60)
    • 8 Interventionstechniken nach Berne (1)
    • Antreiberdynamiken (5)
    • Autonomie (Menschenbild) (3)
    • Beziehungsbedürnisse (2)
    • Dramadreieck (9)
    • Drei-Welten-Modell (1)
    • Dreiecksvertrag (4)
    • Game Pentagon (4)
    • Grundhaltungen (3)
    • Lebensskript (1)
    • Passivität (3)
    • Psychologische Spiele (12)
    • Vertragsarbeit (4)
  • Unternehmertum (7)
  • Verantwortungsdialog (6)
  • Verbraucherstreitbeilegung (10)
  • Verhandlungslehre (21)
    • BATNA/ZOPA (3)
    • Verhandlungsstrukturen (2)
    • Verhandlungsteams (1)
    • Verhandlungsvorbereitung (4)
  • Vertrauen (7)
  • Video (1)
  • Vorträge/Keynotes/Workshops (4)
  • vuka-Welt (36)
  • Werte- und Entwicklungsquadrat (2)
  • Wirtschaft und Kapitalismus (28)
  • Zitate (11)
  • Zukunft (33)

LEISTUNGEN

  • Mediation in Organisationen
  • Coaching
  • Moderation
  • Grundausbildung Mediation (GAMED)
  • Fortbildung Organisationsmediation (OMED)
  • Ausbildung Coaching und Beratung (COACH)
  • Systemische Transaktionsanalyse (Fortbildung)
  • Seminar: Strategische Mediation
  • Supervision
  • Vorträge
  • Pro Bono Beratung

INFORMATIONEN

  • Podcast: Gut durch die Zeit
  • Podcast: Episoden der Mediation
  • Blog
  • Blogreihe: 25 Grundlagen von Mediation
  • E-Book: 12 Schritte zur Konfliktlösung
  • Newsletter Anmeldung
  • Publikationen

INKOVEMA

  • Institut
  • Prof. Dr. Sascha Weigel
  • Referenzen
  • Kontakt
  • Impressum
  • Datenschutz
  • Hotelempfehlungen

ADRESSE

INKOVEMA Prof. Dr. Sascha Weigel Spinnereistraße 7, Verwaltungsgebäude (Haus 1), 04179 Leipzig E-Mail: s.weigel(at)inkovema.de Festnetz: +49 341 256 48868 Mobil: +49 174 164 19 77
Copyright © 2025 INKOVEMA
LinkedInFacebookInstagramYouTube
Link zum Laden der Seite