Zum Inhalt springen
+49 341 25648868|info@inkovema.de
LinkedInFacebookInstagramYouTube
INKOVEMA – Mediation und Mediationsausbildung Leipzig Logo INKOVEMA – Mediation und Mediationsausbildung Leipzig Logo
  • Ausbildung
    • Alle Weiterbildungsangebote (Seminare, Supervision, Workshops)
    • Ausbildung Mediation
    • Weiterbildung Organisationsmediation
    • Coaching (Ausbildung)
    • Systemische Transaktionsanalyse (Weiterbildung)
    • Ausbildung Organisationsberatung kompakt
    • Konfliktmanagement in Wissenschafts- und Forschungsorganisationen
  • Mediation
    • Supervision
  • Moderation
  • Coaching
  • KI-Labor
    • KI-Kompass für Mediation, Coaching und Beratung
    • INKOVEMA Assistent
    • Mediations-Simulator
    • INKOVEMA Antreiber-GPT
  • Institut
  • mehr
    • Blog – Mediation und Konfliktmanagement
    • Podcast – Gut durch die Zeit
    • Podcast – Episoden der Mediation
    • 25 Grundlagen von Mediation
    • Publikationen
    • Referenzen
  • EN
  • Ausbildung
    • Alle Weiterbildungsangebote (Seminare, Supervision, Workshops)
    • Ausbildung Mediation
    • Weiterbildung Organisationsmediation
    • Coaching (Ausbildung)
    • Systemische Transaktionsanalyse (Weiterbildung)
    • Ausbildung Organisationsberatung kompakt
    • Konfliktmanagement in Wissenschafts- und Forschungsorganisationen
  • Mediation
    • Supervision
  • Moderation
  • Coaching
  • KI-Labor
    • KI-Kompass für Mediation, Coaching und Beratung
    • INKOVEMA Assistent
    • Mediations-Simulator
    • INKOVEMA Antreiber-GPT
  • Institut
  • mehr
    • Blog – Mediation und Konfliktmanagement
    • Podcast – Gut durch die Zeit
    • Podcast – Episoden der Mediation
    • 25 Grundlagen von Mediation
    • Publikationen
    • Referenzen
  • EN
  • INKOVEMA Antreiber-GPT
  • INKOVEMA Assistent
  • Mediations-Simulator
  • Ausbildung
    • Mediation (Ausbildung)
    • Coaching (Ausbildung)
    • Organisationsmediation (Fortbildung)
  • Mediation
  • Coaching
  • Moderation
  • Supervision
  • Blog
  • KI-Kompass für Mediation, Coaching und Beratung
    • KI-Labor
  • Podcast – Gut durch die Zeit
  • Podcast – Episoden der Mediation
  • Referenzen
  • Institut
  • Dr. Sascha Weigel
  • Kontakt
  • EN

Wir haben "25 Grundlagen von Mediation" in gesonderte Beiträge gefasst. Klicken Sie hier.

#247 GddZ – KI-Coaching. Im Gespräch mit Prof. Dr. Harald Geißler

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #247 GddZ KI-Coaching Welches Coaching noch nicht durch eine Künstliche Intelligenz besser ausgeführt wird. [...]

Sascha2025-11-23T09:07:43+01:0023. 11. 2025|
Weiterlesen

#246 GddZ – Mediationsklauseln in der Praxis. Im Gespräch mit Jörg Schneider-Brodtmann und Thomas Schneider

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #246 GddZ Mediationsklauseln in der Praxis Welche Erfahrungen gibt es in der Schweiz mit [...]

Sascha2025-12-05T20:40:06+01:0016. 11. 2025|
Weiterlesen

#245 GddZ – Mediation am Bau: Konflikte in der Bauhütte. Im Gespräch mit Claudia Horstmann

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #245 GddZ Mediation am Bau Konflikte in der Bauhütte Im Gespräch mit [...]

Sascha2025-11-07T22:16:58+01:007. 11. 2025|
Weiterlesen

Roundup-Post 2025 – Mediation: Auslaufmodell oder Durchstarter?

In den europäischen Friedenszeiten der Nuller- und Zehner-Jahre, in denen Mediation EU- und nationalstaatlicherseits intensiv finanziell und ideel gefördert wurde, [...]

Mai Lan Phan-Weigel2025-11-07T19:47:58+01:005. 11. 2025|
Weiterlesen

KI-Kompass #11 – KI-basierte Webanwendungen. Anwendungsbeispiele für Coaches und Mediatoren

KI-Kompass #11 - KI-basierte Webanwendungen. (FR, 14.11.2025, 12-13 Uhr) Anwendungsbeispiele für Coaches und Mediatoren Fahrplan  12.00 [...]

Sascha2025-11-03T15:24:11+01:003. 11. 2025|
Weiterlesen

#244 GddZ – Mediation im Angesicht des MediationsG. Im Gespräch mit Tilman Metzger

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #244 GddZ Mediation im Angesicht des deutschen Mediationsgesetzes Hilft das Mediationsgesetz den (Organisations-)Mediatoren, stört [...]

Sascha2025-10-31T08:33:24+01:0031. 10. 2025|
Weiterlesen

#243 GddZ – Kooperation. Teil 2. Gelingensbedingungen für erfolgreiche Kooperationen. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #243 GddZ Kooperation. Teil 2 Gelingensbedingungen für erfolgreiche Kooperationen? Vor allem Unsicherheit, Verwundbarkeit und [...]

Sascha2025-10-24T19:13:58+02:0024. 10. 2025|
Weiterlesen

KI-Kompass #10 – für Mediation, Coaching und Beratung. KI-basierte Anwendungen mit KI bauen

KI-Kompass #10 – für Mediation, Coaching und Beratung (22.10.2025, 12-13 Uhr) KI-basierte Anwendungen mit KI bauen. Claude - 2. Teil [...]

Sascha2025-11-03T15:26:51+01:0022. 10. 2025|
Weiterlesen

#242 GddZ – Mediation in Schulen. Im Gespräch mit Kerstin Lück

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #242 GddZ Mediation in Schulen Wie kommt denn Mediation im Kontext Schule überhaupt zustande? [...]

Sascha2025-10-19T01:54:56+02:0019. 10. 2025|
Weiterlesen

#241 GddZ – Das Game Pentagon von Oswald Summerton. Im Gespräch mit Thomas Wehrs

INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #241 GddZ Das Game Pentagon von Oswald Summerton Wechseln hier Personen die Positionen wie [...]

Sascha2025-10-15T00:09:27+02:0014. 10. 2025|
Weiterlesen
Zurück234Vor

Bestellen Sie unser redaktionelles Monatsmailing – Vertrauen Sie über 2000 Abonnenten!

Noch mehr zur Mediation

Die Grundlagen der Mediation wurden von INKOVEMA in 25 Beiträgen aufgearbeitet und sind nun auch online veröffentlicht.

Grundlagen der Mediation

Neueste Beiträge

  • #262 GddZ – Einzelgespräche einer Güterichterin. Im Gespräch mit Insa Norden 07/03/2026
  • #261 GddZ – Gesellschaftsmediation. Im Gespräch mit Dorothea und Kurt Faller 28/02/2026
  • #260 – Wechsel in der Herausgeberschaft der KonfliktDynamik. Im Gespräch mit Markus Troja – Gründer und Mitherausgeber von 2012-2025 21/02/2026
  • #259 GddZ – Interkulturelle Mediation (Japan). Im Gespräch mit Christian von Baumbach 15/02/2026
  • #32 EdM – Mediation als Führungsinstrument? 12/02/2026
  • #258 GddZ – Kooperation 3. Teil – Konfrontationsbereitschaft im Dienste der Kooperation?! Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering 09/02/2026
  • #257 GddZ – Verhandlungslehre. Teil 4 – Verhandeln im und mit dem Team. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann 30/01/2026
  • #31 EdM – Als ich die Mediation für beendet erklärt habe – Beendigung einer Mediation durch den Mediator 24/01/2026

Kategorien

  • Agilität (11)
  • Allgemein (309)
  • Arbeitnehmervertretung (BR/PersRat/MAV) (6)
  • Audio (226)
  • Beiträge aus der Konfliktdynamik (8)
  • Beratungsgeschichte (16)
  • Berufsrecht (11)
  • Betriebsrat (7)
  • Blog (112)
  • Coaching (41)
  • Coaching und Beratung (24)
  • Cooperative Praxis / Collaborative Law (3)
  • Das innere Team (1)
  • Digitale Transformation (68)
  • Diversity (10)
  • Entscheidung und Entscheidungsverfahren (7)
  • Entschuldigung (6)
  • Fehlerkultur (18)
  • Fragen als Intervention (1)
  • Gastbeitrag (5)
  • Gefühle und Emotionen (4)
    • Scham (1)
  • Generationen (2)
  • Gerechtigkeit (1)
  • Gesundheit/Krankheit (11)
  • Gewalt (6)
  • Handbuch Transaktionsanalyse und Mediation (3)
  • Institutsentwurf (6)
  • Interkulturalität/Transkulturalität (1)
  • Interventionen (22)
    • Einzelgespräche (1)
  • Interview (13)
  • Intuition (1)
  • KI-Kompass (14)
  • Komik und Humor (3)
  • Kommune – Kommunale Verwaltung (1)
  • Kommunikationsmodelle (1)
  • Kompetenzanforderungen (1)
  • Konflikt (17)
    • Konfliktbegriff (6)
    • Konflikteskalation (6)
  • Konfliktmanagement (94)
    • Konfliktberatung (4)
    • Konfliktmanagementsystem (6)
    • Konfliktprävention und -antizipation (5)
    • Online Konfliktmanagement (2)
  • Konzepte für die Mediation (96)
  • Kooperationsprozesse (5)
  • Kreativitätsdispositiv (9)
  • Künstliche Intelligenz (INKOVEMA-Assistent) (36)
  • Mediation (188)
    • Abschlussvereinbarung (3)
    • Co-Mediation (4)
    • Familienmediation (5)
    • Freiwilligkeit (10)
    • Gesellschaftsmediation (1)
    • Gruppenmediation (3)
    • Marketing (27)
    • Mediation in und für Organisationen (68)
    • Mediationsdokumentation (1)
    • Mediationsfelder (46)
    • Mediationsformen (4)
    • Mediationshonorar (1)
    • Mediationsklauseln (7)
    • Mediationskompetenzen (4)
    • Mediationsparadox (4)
    • Mediationsprinzipien (7)
      • Allparteilichkeit (2)
    • Neutralität (5)
    • Organisationsmediation (26)
    • Phasen (6)
    • Teammediation (1)
  • Mediationsausbildung (33)
  • Mediationspolitik (26)
  • Mediationsstile (46)
    • entwerfende Mediation (1)
    • evaluative Mediation (6)
    • Klärungshilfe (10)
    • strategische Mediation (1)
  • Meine Meinung (62)
  • Mobbing (4)
  • Moderation (27)
  • Neue Technologien (27)
  • Newsletter-Archiv (1)
  • Ombudsstelle (1)
  • Organisation (49)
    • Ambidextrie (4)
    • Compliance Management (1)
    • Organisationsentwicklung (46)
    • Organisationstheorie (1)
  • Organisationsberatung (7)
  • Paradoxien (13)
  • Podcast (306)
    • Auf die Zwölf – Konfliktpodcast (9)
    • INKOVEMA-Podcast – Episoden der Mediation (32)
    • INKOVEMA-Podcast – Gut durch die Zeit (264)
      • Gut-durch-die-Zeit-Feature (8)
  • Politik/politisches System (2)
  • Populismus (2)
  • Publikationen (33)
  • ratlose Berater (11)
  • Recht der Mediation (31)
  • Recht in der Mediation (1)
  • Restorative Justice (2)
  • Roundup-Posts (10)
  • Russlands Angriffskrieg (15)
  • schwierige Gespräche führen (11)
  • Sozialpsychologie (33)
  • Staat und Verwaltung (7)
  • StaRUG und Insolvenzrecht (6)
  • Strategie (6)
  • Supervision (3)
  • Transaktionsanalyse (60)
    • 8 Interventionstechniken nach Berne (1)
    • Antreiberdynamiken (5)
    • Autonomie (Menschenbild) (3)
    • Beziehungsbedürnisse (2)
    • Dramadreieck (9)
    • Drei-Welten-Modell (1)
    • Dreiecksvertrag (4)
    • Game Pentagon (4)
    • Grundhaltungen (3)
    • Lebensskript (1)
    • Passivität (3)
    • Psychologische Spiele (12)
    • Vertragsarbeit (4)
  • Unternehmertum (7)
  • Verantwortungsdialog (6)
  • Verbraucherstreitbeilegung (10)
  • Verhandlungslehre (21)
    • BATNA/ZOPA (3)
    • Verhandlungsstrukturen (2)
    • Verhandlungsteams (1)
    • Verhandlungsvorbereitung (4)
  • Vertrauen (7)
  • Video (1)
  • Vorträge/Keynotes/Workshops (4)
  • vuka-Welt (36)
  • Werte- und Entwicklungsquadrat (2)
  • Wirtschaft und Kapitalismus (28)
  • Zitate (11)
  • Zukunft (33)

LEISTUNGEN

  • Mediation in Organisationen
  • Coaching
  • Moderation
  • Grundausbildung Mediation (GAMED)
  • Fortbildung Organisationsmediation (OMED)
  • Ausbildung Coaching und Beratung (COACH)
  • Systemische Transaktionsanalyse (Fortbildung)
  • Seminar: Strategische Mediation
  • Supervision
  • Vorträge
  • Pro Bono Beratung

INFORMATIONEN

  • Podcast: Gut durch die Zeit
  • Podcast: Episoden der Mediation
  • Blog
  • Blogreihe: 25 Grundlagen von Mediation
  • E-Book: 12 Schritte zur Konfliktlösung
  • Newsletter Anmeldung
  • Publikationen

INKOVEMA

  • Institut
  • Prof. Dr. Sascha Weigel
  • Referenzen
  • Kontakt
  • Impressum
  • Datenschutz
  • Hotelempfehlungen

ADRESSE

INKOVEMA Prof. Dr. Sascha Weigel Spinnereistraße 7, Verwaltungsgebäude (Haus 1), 04179 Leipzig E-Mail: s.weigel(at)inkovema.de Festnetz: +49 341 256 48868 Mobil: +49 174 164 19 77
Copyright © 2025 INKOVEMA
LinkedInFacebookInstagramYouTube
Link zum Laden der Seite