INKOVEMA
KONFLIKT- UND ORGANISATIONSBERATUNG, MEDIATION UND MEDIATIONSAUSBILDUNG
LEIPZIG
INKOVEMA – Institut für Konflikt- und Verhandlungsmanagement
MEDIATION IN ORGANISATIONEN
Denn die Zukunft bestimmt die Zukunft
- Konflikte in Organisationen müssen heute zukunftsorientiert, zügig und kulturangemessen bearbeitet werden.
- Die Bearbeitung von Konflikten hat neben den beteiligten Personen vor allem die Gesamtstrategie der Organisation zu würdigen.
- Wenn Organisationen ihre Konflikte systematisch bearbeiten, lösen sie nicht nur Probleme der Gegenwart, sondern legen auch die Grundlagen zukünftiger Problem- und Lösungsbedingungen.
Wir wissen, wie das in die Wege zu leiten ist.
AUSBILDUNG IN MEDIATION
Aus- und Fortbildungsangebote für Mediatoren, Führungskräfte, Betriebsräte und Personalentwickler
Unsere Aus- und Fortbildungen in Mediation bereitet Sie auf die Bearbeitung komplexer Konflikte in der Wirtschafts- und Arbeitswelt vor.
- Sie stärken Ihre persönlichen Kompetenzen („personal Empowerment“) ebenso wie Ihre Sozial- und Systemkompetenzen („suited recognition“).
- Wir nutzen unser innovatives und umfassendes Lern- und Wissensmanagement-Tool „Elemente der Mediation“.
- Unser komponentenbasiertes – online- und offlinebasiertes – Weiterbildungskonzept ist didaktisch einzigartig.
- Unsere Mediationsausbildung wird den Anforderungen des Mediationsgesetzes, des Bundesverbandes Mediation (BM) sowie der Deutschen Gesellschaft für Transaktionsanalyse (DGTA) gerecht.
Informationsvideo zur Ausbildung
NEUE INKOVEMA-FACHPUBLIKATION
Aufsatz: Prozessverständnis für Beratungs- und konsensuale Aushandlungsprozesse, in: Sozialrecht aktuell. Zeitschrift für Sozialberatung, Sonderheft 2024, S. 235-239.
Prozessverständnis für Beratungs- und konsensuale Aushandlungsprozesse. Zum Beratungsverständnis "Beratung ohne Ratschlag", wie es im Business-Coaching und in der Mediation [...]
EINE AUSWAHL UNSERER KUNDEN
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KÜRZLICH HIER VERÖFFENTLICHT
#234 GddZ – Verkehrungen ins Gegenteil. Im Gespräch mit Prof. Sylvia Sasse
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #234 GddZ Verkehrungen ins Gegenteil Eine subversive Machttechnik Im Gespräch mit Prof.in Sylvia Sasse Sasse lehrt Slavische Literaturwissenschaft an der Universität Zürich. geboren [...]
#233 GddZ – Zwischentöne zu den Neuen Technologien. Im Gespräch mit Dr. Frank Termer
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #233 GddZ Zwischentöne zu den Neuen Technologien Wo stehen wir Berater mit Blick auf ChatGPT&Co.? Im Gespräch mit Dr. Frank Termer promovierter Wirtschaftsinformatiker; [...]
#232 GddZ – Konfliktfeld Arbeitswelt. Im Gespräch mit Prof. Peter Nieschmidt
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #232 GddZ Konfliktfeld Arbeitswelt Wie sie wurde, was sie ist. Die religiösen Wurzeln unseres modernen Arbeitsverständnisses. Im Gespräch mit Prof. Peter Nieschmidt. Prof. [...]
KI-Experimente zur Mediation
Wir haben zwei spezifizierte KIs entwickelt.
1. Mit dem INKOVEMA-Assistenten kannst Du Dich organisatorisch über unsere Angebote informieren oder inhaltlich hilfreiche Impulse für Deinen Umgang mit Konflikten und schwierigen Situationen bekommen.
2. Mit dem Mediations-Simulator kannst Du anhand vorgegebener Fälle mediatives Arbeiten erlernen oder Deine Vermittlungs- bzw. Beratungsarbeit reflektieren (Eigensupervision).