Autor Prof. Dr. Sascha Weigel
Thema: Organisation
The mathematical-technological digital revolution (Institute draft #04)
Die mathematisch-technologische Digitalrevolution Praxis der maschinellen Singularisierung Mit unseren Institutsentwürfen widmen wir uns [...]
Lines of development in counselling or the empathetic Luhmann – In conversation with Bernd Schmid (INKOVEMA Podcast #33)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #33 - Entwicklungslinien der Beratung oder der einfühlsame Niklas [...]
The Revolution of Cultural Capitalism (Institute Draft #03)
Die Kulturkapitalismusrevolution Der Weg vom materiell-industriellen Kapitalismus (doing generality) zum kulturell-postindustriellen Kapitalismus (doing singularity) Kultursoziologische [...]
Mediation and artificial intelligence. In conversation with Michael Bartl (INKOVEMA podcast #29)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #29 - Mediation und Künstliche Intelligenzen. Wann und [...]
The StaRUG – paradigm shift in corporate reorganisation? In conversation with Stephan Madaus (INKOVEMA Podcast #27)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #27 - Das StaRUG ist in Kraft. Paradigmenwechsel bei [...]
Triangular contracts for mediation and coaching in organisations. In conversation with Rolf Balling (INKOVEMA podcast # 24)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #24 - Dreiecksverträge bei Mediationen und Coachings in Organisationen. [...]
Organisational ambidexterity. In conversation with Dr Gudrun Töpfer and Christoph Frey (INKOVEMA podcast #23)
INKOVEMA-Podcast "Gut durch die Zeit" #23 - Organisationale Ambidextrie. Safety first und dann [...]